Teléfono de la asistencia
Teléfono de la asistencia
Direcciones
Numero de teléfono de ayuda: 1-877-376-4100
Cualquier persona que sea el director, el oficial, el dueño, el director, el supervisor o empleado designado de un miembro de EPRMA pueden llamar al teléfono de la asistencia (Helpline) en el número arriba. El servicio esta traído a usted por Burke Warren MacKay y Serritella bajo la dirección y la supervisión de Martin LaPointe.
Sr. LaPointe es un abogado designado de su firma que le ayuda con su indagación. Usted será pedido a verificar su asociación. Usted puede hacer esto con la presentación su número de la asociación de EPRMA. Esto a menudo se incluye con su póliza de seguros de EPLI. Haga clic para ver una muestra en el formato de PDF. Pruebe Certificado de la Asociación
Haga clic aquí para más información acerca de Martin LaPointe y Burke Warren MacKay y acerca de Serritella
Martin LaPointe
Teléfono de la asistencia P&R
P. ¿Cuánto cuesta para llamadas de Teléfono de la asistencia (Helpline)?
R. No hay una carga para miembros de EPRMA.
P. ¿Cuántas veces puedo llamarla?
R. Tantas veces que usted quiere. No hay un límite en el número de veces que usted puede llamar.
P. ¿Quién puede llamar?
R. Los directores, los supervisores, oficiales corporativos, directores de los riesgos, profesionales de recursos humanos. Las personas que llaman deben proporcionar simplemente su información de miembro de EPRMA.
P. ¿Con quién hablaré yo con?
R. Usted hablará con abogados que tienen pericia en la ley del empleo.
P. ¿Es lallamada confidencial?
R. Sí. La información n
o será proporcionada a nadie, inclusive a la compañía de seguros, a menos que usted quiera la información compartida con el asegurador.
P. ¿Proporcionan los abogados consejo legal?
R. No. La mayoríade las llamadas implican las preguntas acerca de situaciones específicas de empleo en el lugar de trabajo y la mejor manera de manejar esas situaciones. Si su indagación requiere consejo legal y la consulta, el abogado de teléfono de la asistencia (Helpline) le informará de este y le puede referirse a un abogado de la ley del empleo.
P. ¿Dé por favor unos ejemplos de las preguntas de Teléfono de la asistencia (Helpline)?
R:
Las preguntas acerca de acciones disciplinarias posibles, incluyendo la terminación.
Las preguntas acerca de empleados que solicitan un largo tiempo de la ausencia.
Las preguntas acerca de una próxima reducción en fuerza.
Los pedidos para la muestra de las declaraciones de anti-discriminación.
Los pedidos para solicitudes de EEOC- empleo sumiso.
Los pedidos para plantillas de guía de empleado.
Las indagaciones acerca de los requisitos generales de cualquiera de las leyes del empleo.
Q. ¿Debo llamar el teléfono de la asistencia (Helpline) cuando he recibido algo que yo no estoy seguro es un reclamo?
A. Sí. El abogado del teléfono de la asistencia (Helpline) será capaz de ayudarlo a determinar si un reclamo se ha hecho y si se debe informar. Si no un reclamo, el abogado puede ser capaz de ayudarle a tomar medidas para ayudar a evitar un reclamo. Tenga presente que llamando el teléfono de la asistencia (Helpline) no es el mismo de provocar el alcance.